e06c798500008b794d075900Dzisiaj miałam zamiar napisać o kobiecym networkingu, ale będzie coś innego.

Na portalu NaTemat znalazłam wpis Małgorzaty Gołoty: ZUS zabrał się za walkę z wyłudzającymi zasiłki ciężarnymi. Tracą uczciwe kobiety

Co tam m. in. czytamy?

Kilkanaście tysięcy matek, które tuż przed porodem założyło własne firmy, na należny im zasiłek macierzyński może czekać nawet przez kilka miesięcy. ZUS potrzebuje czasu, by sprawdzić czy kobiety nie dopuściły się wyłudzenia i czy pieniądze faktycznie im się należą.

Kobieta, która wzbudzi podejrzenia ubezpieczyciela, zanim zostaną jej wypłacone pieniądze, będzie musiała odpowiedzieć na 15 pytań, m.in. o cel założenia firmy, a także nazwiska i adresy świadków, którzy to potwierdzą.

Na działaniach ZUS stracą niestety także te uczciwe kobiety. Konieczność poddania się kontroli może oznaczać, że przez kilka miesięcy będą musiały czekać na wypłatę zasiłków macierzyńskich.

Czy jest się czego bać?

Nie, to standardowa procedura. ZUS ma prawo kontrolować każdego płatnika składek zgodnie z art. 86 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych.

Także „odpowiadanie” na owe 15 pytań, nie jest niczym nowym, spotykam takie pisma bardzo często w aktach moich klientów (a mam ich- klientki i klientów- z całej Polski – od morza aż po Kraków [bo z gór jeszcze się żaden nie trafił;-)]).

Jeżeli jedynym celem założenia przedsiębiorstwa nie jest zasiłek z ZUS nie ma się czym martwić, bowiem jak pisałam w komentarzu do artykułu M. Gołoty:

ZUS doskonale zna wyroki sądów mówiące o tym, że cel jakim jest uzyskanie ubezpieczeń społecznych, nie jest niczym złym jeżeli działalność gospodarcza jest prowadzona faktycznie.

dalej:

A owe 15 pytań (często je spotykam) jest tak skonstruowane, że nie pozwala nijak zorientować się urzędnikowi zza biurka na czym działalność polega. Miałam przypadek klientki, która na pytanie jak reklamuje działalność, odpisała, że jej nie reklamuje. ZUS w decyzji o niepodleganiu ubezpieczeniom społecznym stwierdził, że skoro się nie reklamuje to nie zależy jej na klientach i zarabianiu, a tylko na zasiłku. Sęk w tym, że działalność, którą prowadziła ma… ustawowy zakaz reklamy. No, ale urzędnik już tego nie sprawdził.

Jeżeli więc ZUS wyśle Ci informację o postępowaniu kontrolnym nie denerwuj się. Najlepiej przygotuj obszerną informację o swojej działalności na piśmie niezależnie od tego, czy wyjaśnienia będziesz składać tylko pisemnie, czy również osobiście w inspektoracie. Z tego co powiesz urzędnik zrobi tylko notatki, warto więc żeby znał dokładnie co chcesz w sprawie przekazać.

Załącz dokumenty. Rachunki, faktury, kopie umów, maile, projekty – wszystko to co charakteryzuje Twój biznes. Jeżeli jego prowadzenie wymaga specjalnych umiejętności – pochwal się nimi – dołącz certyfikaty, dyplomy, zaświadczenia.

Przedstaw świadków – twoich klientów, współpracowników, osoby które znają Twój biznes. ZUS albo skorzysta i do nich zadzwoni, albo nie. Często urzędnicy nie sprawdzają co mają do powiedzenia Twoi świadkowie. Jeżeli otrzymasz decyzję o niepodleganiu ubezpieczeniom społecznym –  to przy Twoim odwołaniu będzie to dowód, że postępowanie prowadzono niedokładnie.

Pamiętaj, że podlegający konstytucyjnej i ustawowej wzmożonej ochronie prawnej stan ciąży nie może dyskryminować kobiety w uzyskaniu legalnej ochrony w stosunkach ubezpieczeń społecznych (wyrok SA w Białymstoku z 10.12.2013 r.)

O tym jak „walczyć z ZUS” mówiłam także w Pytaniu na Śniadanie.

Pamiętacie Państwo wpis Czasami pracujemy w takich warunkach… ?

W ubiegłym tygodniu wróciłam do tamtego sądu, do tej samej sali.

Teraz prezentuje się tak:

sala sądowa

Uwaga: Wielki Brat patrzy.

Kolejna edycja popularnego szkolenia: zapraszam – Jak założyć żłobek lub klub dziecięcy – w Warszawie. Szkolenie skierowane jest do osób fizycznych oraz prawnych, a także jednostek organizacyjnych nieposiadających osobowości prawnej zainteresowanych utworzeniem żłobków i klubów dziecięcych.

Zapraszam także właścicieli placówek, które zgodnie z ustawą o opiece nad dziećmi do lat 3 będą musiały zostać przekształcone w żłobek lub klub dziecięcy.

Szkolenie odbędzie się 06.02.2015 r. (piątek) w godzinach 10.30 – 15.15 w Warszawie, ul. Barska 5/42 Liczba miejsc ograniczona – max. 8 miejsc  na każdym szkoleniu– liczy się kolejność wpłat.

Jeżeli konkurs Maluch 2015 będzie już rozpisany – na szkoleniu będzie można nauczyć się prawidłowo wypełniać wniosek konkursowy.



Skończył się długi świąteczno-noworoczny weekend pora więc do pracy wzorem premier Kopacz, która dzisiaj chwaliła #100DniRządu, na Twitterze  i Facebooku dzielnie wtórował jej minister Kosiniak Kamysz (swoją drogą to chyba najbardziej tweetujący minister).

Co ciekawego słychać zatem z poletka MPiPS?

W konsultacjach społecznych znalazło się kilka ciekawych i długo oczekiwanych projektów (takich, o które zabiegał jeszcze D. Tusk, a które znalazły się w expose Pani premier).

Mamy zatem projekt „Złotówka za złotówkę”, zmieniający panującą obecnie zasadę gilotyny. Obecnie, gdy rodzina przekracza próg dochodowy nie dostanie żadnego świadczenia, proponowane zmiany zakładają, że rodziny, które przekroczą próg dochodowy nie pozostaną bez świadczenia rodzinnego – świadczenie zostanie obniżone jedynie o taką kwotę, o jaką próg został przekroczony. Na nowym rozwiązaniu zyskają te rodziny, których dochody przekraczają wysokość kryterium dochodowego (obecnie). Nie znalazłam informacji do kiedy trwają konsultacje społeczne.

1

Zasiłek rodzicielski dla każdego – wyczekiwane rozwiązanie, które ma ruszyć podobno z początkiem 2016 roku. Wreszcie świadczenia z tytułu urodzenia mają otrzymywać osoby obecnie wykluczone z systemu ubezpieczeń społecznych ZUS – osoby bezrobotne, studenci, rolnicy oraz pracujący na umowach o dzieło.

Będzie to 1000 zł miesięcznie niezależnie od dochodów takiej osoby, czy rodziny. Tu również  nie znalazłam informacji do kiedy trwają konsultacje społeczne.

B6wO2ZzIAAAWICR.png large

 Rządowy Program „Senior-WIGOR” to projekt utworzenie dziennych domów i klubów dla seniorów. W 2015 roku powstanie 100 takich miejsc. Na stronie MPiPS jest informacja, że konsultacje tego projektu trwają do 21 stycznia.

I na koniec Program Maluch, prace nad nim są na finiszu, powinien ruszyć już niebawem :-)

 

MarionetteWiemy już coraz więcej o nowej edycji konkursu Maluch.

Jak zwykle będą zmiany (nie było dotąd dwóch takich samych edycji).

Będzie nowy moduł przeznaczony na tworzenie miejsc opieki – na uczelniach wyższych :-)

Dzięki „pomyłce” Pani premier, która w expose zapowiedziała zwiększenie dofinansowania na żłobki o 50 mln złotych – do 100 mln zł (gdy tymczasem w 2014 r. wydano 101 mln zł) – w 2015 r. do rozdzielenia w Maluchu będzie rekordowa pula.

Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej gorączkowo walczyło o kolejne pieniądze by zatuszować wpadkę. Nowy budżet uchwalono na ostatnich przedświątecznych obradach Sejmu i już wiadomo, że dofinansowanie na opiekę nad maluchami zwiększy się o zapowiedziane 50 mln złotych – do 151 mln. Będzie to więc rekordowa kwota.

Biorąc pod uwagę fakt, że w 2015 r. powinny także wystartować unijne programy, w których będzie można pozyskać dofinansowanie na tworzenie nowych miejsc opieki dla najmłodszych – będzie to rok ciekawy.

 Więcej na temat nowego Malucha już niebawem, bowiem konkurs ma zostać rozpisany już pod koniec stycznia lub w lutym 2015 r.

#Maluch #Maluch2015 #MaluchNaUczelni

e06c798500008b794d075900Niebawem Nowy Rok. Pora więc na informacje ważne dla wszystkich ubezpieczonych w ZUS.

W przypadku przedsiębiorców najważniejsza informacja brzmi – znowu zapłacimy więcej.

Ile?

Zgodnie z obwieszczeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 3 grudnia 2014 r. prognozowane przeciętne wynagrodzenie na 2015 r. wynosi 3959 zł. Ponieważ od tej kwoty oblicza się minimalną podstawę składek na ubezpieczenie społeczne dla osób prowadzących działalność gospodarczą (60% tej kwoty) oznacza to, że od stycznia 2015 r. podstawa opłat na ZUS nie będzie mogła być niższa niż 2375,40 zł.

Minimalne kwoty, które będą odprowadzać przedsiębiorcy wynosić będą:

463,68 zł – składka emerytalna

190,02 zł – składka rentowa

58,20 zł – składka chorobowa

45,85 zł – składka wypadkowa

58,20 zł – Fundusz Pracy

Rocznie zapłacimy do ZUS o ponad 500 zł więcej niż w mijającym roku.

Więcej też zapłacą prowadzący swój biznes na preferencyjnych warunkach – zapłacą miesięcznie 525 zł.

Wzrośnie także maksymalna podstawa składek odprowadzanych na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe – do kwoty 9897,50 zł.

O dalszych zmianach przeczytacie w kolejnym wpisie :-)

 

Christmas decoration

Sąd Rejonowy To sąd w moim rodzinnym mieście, w trakcie remontu.

Przy dźwięku robót budowlanych sędziowie prowadzą sprawy. Stół sędziowski przykryty grubą warstwą pyłu z tynku, brudu itp. Stoły dla stron podobnie.

Po wyjściu z sali każdy wyglądał niczym młynarz. Toga od razu powędrowała do pralni.

Alergikom i wrażliwym na kurz sugeruję pozostać w domu.

 

Ekonomika procesowaDrogi ZUS-ie dzisiaj nie będę się rozpisywała o tym, jak kiepski merytorycznie poziom prezentują czasami Twoi pracownicy konstruujący decyzje, ani o tym, że kierownicy wydziałów je podpisujący wcale ich nie czytają.

Nie będę też pisać o tym, że Twoi pracownicy wydają czasami  decyzje niezgodnie z prawem.

Napiszę o tym, że mam już dosyć tego, że Twoi pracownicy nie szanują pełnomocników płatników, albo ubezpieczonych w postępowaniu przed sądami.

 Od kiedy przesądzono, że pracownik Zakładu Ubezpieczeń Społecznych niebędący radcą prawnym, zatrudniony w oddziale Zakładu, może być pełnomocnikiem tego oddziału w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych (art. 87 § 2 zdanie pierwsze k.p.c.) w wielu sprawach ZUS reprezentują zazwyczaj osoby, które wcześniej przygotowywały decyzję albo odpowiedź na odwołanie.

I tu pojawia się problem, choć nie dotyczy on wszystkich (nie dotyczy radców prawnych reprezentujących ZUS i pracowników oddziału ZUS w Toruniu).

Zgodnie z art. 89. § 1. k.p.c. pełnomocnik jest obowiązany przy pierwszej czynności procesowej dołączyć do akt sprawy pełnomocnictwo z podpisem mocodawcy lub wierzytelny odpis pełnomocnictwa wraz z odpisem dla strony przeciwnej. 

Notorycznie sądy przysyłają mi odpowiedzi na odwołania bez odpisu pełnomocnictwa pracownika ZUS podpisującego to pismo! Skąd mam więc wiedzieć, że osoba je podpisująca miała do tego umocowanie?

Moim zdaniem brak odpisu dla strony przeciwnej należy traktować jako brak formalny samego pisma procesowego, którego nieuzupełnienie powinno skutkować zwrotem pisma.

Dlaczego tak sądzę? Otóż pewnego razu jeden z sądów okręgowych zażądał ode mnie odpisu pełnomocnictwa dla ZUS udzielonego mi przez mojego klienta (pełnomocnictwo było złożone wraz z odwołaniem do ZUS i zostało później odnalezione w aktach) pod rygorem zwrotu odwołania.

Skoro tak, to dlaczego zasada nie działa w drugą stronę?

W sprawach, które prowadzę i będę prowadziła – będę tego pilnować.

Co dziwne, takie delikatne podejście do pełnomocnictwa prezentują głównie  sądy rejonowe i to w sprawach przed tymi sądami pełnomocnicy ZUS nie zawracają sobie głowy odpisem pełnomocnictwa dla mnie.

Czyżby ZUS-owi wolno było więcej?

 

W tym roku kolejny raz Stowarzyszenie Wiosna zorganizowało Szlachetną Paczkę – akcję, w które możemy pomagać dzieciom, rodzinom, osobom chorym, starszym, samotnym i potrzebującym.

Jeszcze kilka lat temu jedynym sposobem pomocy było zrobienie paczki dla konkretnej wybranej rodziny. Pamiętam jak z koleżanką Asią tachałyśmy te paczki do jednej ze szkół, która pełniła rolę paczkowego magazynu.

Teraz możliwości pomocy jest więcej. Można wpłacać pieniądze na konto Szlachetnej Paczki, można zostać tutorem pomagającym dziecku w nauce, można pomagać kupując określone produkty, można wreszcie pomóc konkretnej rodzinie (możesz wybrać komu chcesz pomóc i paczkę dostarczyć do magazynu).

Jeżeli chcesz pomóc kliknij TUTAJ – link przeniesie Cię na stronę Szlachetnej Paczki. Tam dowiesz się szczegółowo jak możesz pomóc.

Finał akcji już w przyszły weekend! Jeden za Wszystkich, Wszyscy za Jednego.