Temida jest kobietą
Bezpłatny pakiet
Mobbing w pracy. Co zrobić, gdy podejrzewasz, że Cię dotyczy?
Coś złego dzieje się w Twojej pracy, ale nie wiesz, czy to już mobbing? Ten pakiet pomoże Ci uporządkować fakty, zebrać dowody i przygotować zgłoszenie do pracodawcy.
Co jest w pakiecie?
- Poradnik PDF „Mobbing w pracy. Co zrobić, gdy podejrzewasz, że Cię dotyczy?” (9 stron). Sygnały mobbingu, nowa definicja od 5 listopada 2026 r., jak opisywać zdarzenia i na co uważać przed zgłoszeniem.
- Wzór zgłoszenia mobbingu i karta jednego zdarzenia w pliku Word. Uzupełniasz i dopasowujesz do swojej sytuacji.
- Aplikacja „Asystentka – mobbing w pracy”. Prowadzisz w niej dziennik zdarzeń, a na koniec generujesz zgłoszenie.
Twoje wpisy zostają u Ciebie
Aplikacja działa w przeglądarce, bez zakładania konta. To, co wpiszesz, zostaje tylko na Twoim urządzeniu i nie jest nigdzie wysyłane. Nie korzystaj z niej na służbowym komputerze ani w sieci firmowej.
Odbierz pakiet za darmo
Po potwierdzeniu zapisu wyślę Ci poradnik, wzór i link do aplikacji, a w kolejnych dniach 3 krótkie maile: jak opisać zdarzenie, jak przygotować zgłoszenie i kiedy warto skonsultować sprawę.
Nie chcesz zapisywać się do newslettera? Kup pakiet za 59 zł. Pliki pobierzesz od razu po zakupie.
Pytania
-
Dla kogo jest ten pakiet?
Dla osoby zatrudnionej na umowie o pracę, która podejrzewa, że doświadcza mobbingu, i chce spokojnie uporządkować fakty, zanim zdecyduje, co dalej.
-
Pracuję na B2B albo na zleceniu. Czy to dla mnie?
Częściowo. Ochrona przed mobbingiem z Kodeksu pracy dotyczy pracowników. Metoda zapisywania zdarzeń nadal się przyda, ale Twoje roszczenia opierają się na innych przepisach. Piszę o tym w tekście o nowej definicji mobbingu.
-
Czy to porada prawna?
Nie. To materiał informacyjny, który pomaga zebrać i uporządkować informacje. Nie zastępuje indywidualnej porady prawnej w Twojej sprawie.
-
Chcę, żeby ktoś ocenił moją sytuację
Umów wideokonsultację online (450 zł). Przejrzę Twoje notatki i powiem, co zrobić dalej. Termin wybierasz po zakupie.