Jeżeli otrzymałaś/otrzymałeś negatywną decyzję z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, pamiętaj że zmiana tej decyzji przez ZUS jest jak najbardziej możliwa.

Zmiana decyzji – czy to możliwe?

Musisz oczywiście przygotować odwołanie od decyzji i złożyć je w terminie. Masz na to miesiąc od daty odebrania/doręczenia decyzji. Wydaje się, że to dużo czasu, ale lepiej nie odkładać pisania odwołania na ostatnią chwilę. Zdarzają mi się Klienci, którym termin upływa za kilka dni! Pamiętaj, że odwołanie pisane pod presją czasu niekoniecznie uwzględni wszystko co chciałaś w nim zawrzeć.

Pamiętaj, że im więcej szczegółów i informacji będzie zawierało odwołanie, tym większa szansa, że ZUS w ramach kontroli odwołania przyzna Ci rację i sprawa nie będzie musiała trafić do sądu. Dla wszystkich to oszczędność czasu i pieniędzy, a często też to świadczenia wypłacane w terminie. W sprawach o zasiłki – termin ich wypłaty to kluczowa kwestia.

Zobacz:

Załamana Klientka trafiła do mnie z decyzją wydaną w wyniku postępowania wyjaśniającego, w której ZUS odmówił objęcia jej ubezpieczeniem społecznym z tytułu umowy o pracę. Wydał również kolejne decyzje odmawiające prawa do świadczeń. Była przekonana, że przedstawiono wszystkie dowody, których chciał ZUS.

Odwołanie okazało się skuteczne. Jego wynikiem jest zmiana decyzji przez ZUS. Sprawa zakończyła się szczęśliwie i szybko. Klientka zaoszczędziła czas i pieniądze. W odwołaniu przedstawiłam argumenty i dowody, których nie przedstawił ani pracodawca, ani pracownica w trakcie postępowania przed Organem. Być może, gdyby pojawiły się w trakcie postępowania, to ZUS uznałby umowę o pracę i umorzyłby postępowanie bez wydawania decyzji.

Dobrze jednak, że ZUS potrafił się przyznać do wydania błędnej decyzji.

Jeżeli chcesz dowiedzieć się więcej o tym jak wygląda postępowanie wyjaśniające i kontrola ZUS koniecznie sprawdź moje szkolenie Postępowanie wyjaśniające i kontrola ZUS .

Mam też drugie szkolenie – Odwołania od decyzji ZUS. Myślę, że oba powinien znać każdy przedsiębiorca.